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丹东市教育局所属事业单位 公开招聘2016年普通高校应届毕业生公告

2016年01月26日 02:35 来源:学校大全编辑:admin

丹东市教育局所属事业单位 公开招聘2016年普通高校应届毕业生公告

    丹东位于东北亚的中心地带,是东北亚经济圈与环渤海、黄海经济圈的重要交汇点,是一座以工业、商贸、港口、物流、旅游为主的全国最大边境城市,陆域面积1.52万平方公里,海域面积3500平方公里。丹东市下辖三县(市)三区和两个经济区,总人口245万。丹东是一座开放的港口城市,是我国对朝贸易最大的口岸,对朝进出口贸易总额占全国60%。丹东港是中国北方天然不冻亿吨大港,有6条内外贸集装箱班轮航线和1条丹东至韩国仁川的国际客运航线。丹东是一座交通便捷城市,拥有边境口岸、机场、高铁、河港、海港、高速公路等交通基础设施,丹东至朝鲜平壤国际列车、东北东部高速铁路的开通,使丹东成为东北东部最便捷的出海大通道。丹东域内丹沈、丹大、丹通、丹海4条高速公路和沈丹、丹大高速铁路对外连接。丹东机场已开通至北京、上海、深圳、哈尔滨、青岛、成都等城市航班和韩国首尔等国际航班,形成了海陆空立体交通网络。丹东是全国优秀旅游城市和国家园林城市,是全国唯一一家“中国最佳自驾旅游目的地城市”。丹东是一座生态城市,森林覆盖率64.6%, 2014年全年环境空气质量优良天数308天,优良率84.7%,位居全省第一;域内拥有大型湿地1处——丹东鸭绿江口湿地国家级自然保护区,总面积8.1万公顷。丹东是一座来了不想走的城市,丹东欢迎你!
丹东市教育局共有三所直属重点高中,即丹东市第一中学、丹东市第二中学、丹东市第四中学,都是公办的省级示范高中。学校建校历史悠久,教学硬件软件设施先进,教师学历层次高,教育教学成果显著,在辽宁省处于领先地位,为高等院校输送了大批优秀人才,已培养了大批包括国家高级领导人、两院院士在内的优秀毕业生。
现根据事业发展需要,面向北京师范大学、华东师范大学、西南大学、华中师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、南京师范大学、湖南师范大学、华南师范大学、东北大学、吉林大学、北京理工大学、辽宁大学等院校公开招聘2016年普通高校应届毕业生,具体事项公告如下。
一、招聘对象、条件及计划
(一)招聘对象和条件
1.应聘者必须是研究生及以上学历、硕士及以上学位的2016年普通高校毕业生或免费师范生;
2.要求第一学历须为普通高校大学本科学历、学士学位毕业;且本、硕专业须同类;
3.应聘者需持有高级中学及以上教师资格证(毕业证和资格证专业需相同);国家二级及以上计算机证;普通话达到省二级以上标准;英语专业英语水平为八级及以上,非英语专业英语水平为四级及以上;
4.具有中华人民共和国国籍;遵守中华人民共和国宪法和法律;
5.身体健康,思想进步,品行端正,责任心强;无犯罪记录,无违反校规校纪纪录;能自觉遵守中小学教师职业道德规范,做到为人师表。
(二)招聘计划
招聘计划详见附件1。
二、招聘程序及办法
(一)网上报名
    1.发布招聘公告。通过高校校园网发布招聘公告;
    2.应聘者网上报名。应聘者下载并填写自荐表(见附件2),发送到所报单位指定的邮箱。报名截止时间:2015年11月16日16:00时整。
(二)资格初审
    招聘单位将对报名人员的相关信息进行初审,初审合格人员通过电子邮件或电话通知面试时间、地点。
(三)面试考核
本次招聘采用现场面试考核的方法。面试考核成绩满分为100分,合格分数线为60分;面试考核成绩低于合格分数线的,不予聘用。
    1.综合素质考核:应聘者须持本人打印的自荐材料(须本人签名)、研究生毕业院校认证的专业排名成绩单、本科毕业证书和学士学位证书、教师资格证书、身份证、英语等级证书、普通话等级证书、计算机等级证书、个人获奖证书原件和复印件,反映自己学历、水平、能力的各类证件原件等相关材料原件和复印件。上述材料审查合格者方可发表演说、自我推荐。
    2.试讲与答辩:综合素质考核合格者采取随机抽签的形式进行试讲;试讲内容为相应学科的必修教材;试讲时间为15分钟。答辩内容为教育学、心理学及相关学科基本知识。
(四)签订协议
    1.拟聘用人员的确定
    从面试考核合格人员中,按同一岗位从高分到低分的顺序,根据招聘计划确定拟聘用人选。
    2. 签订就业协议
    招聘单位与拟聘用人员签订《毕业生就业协议书》(协议书应有所在院校公章)
三、要求
(一)应聘者须按面试通知要求,在规定的时间和地点参加招聘面试;未按时参加面试者,视为自动放弃。
(二)签订《毕业生就业协议书》的拟聘用人员,取得毕业证书、学位证书后,由丹东市人力资源和社会保障局组织相关单位和部门审查应聘人员的毕业证书、学位证书及招聘岗位要求的相关证书和材料;同时组织应聘者进行考察、体检。对考察、体检合格的应聘者,组织相关单位为拟聘用人员办理聘用手续。
(三)公开招聘人员按规定实行试用期制度。试用期为1年。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
(四)公开招聘人员5年内不得流动(含试用期1年)。

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